Asbest galt einst in der Baubranche als „Wunderfaser“ – bis man herausfand, dass der mineralische Werkstoff krebserzeugend ist. Da das Material noch in vielen Bauwerken steckt, ist gerade bei der Sanierung Vorsicht geboten. Der Nachweis von Asbest in Laboren ist Detektivarbeit.
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Lagerung und Transport von Lithium-Akkus
Viele Unternehmen unterschätzen die Gefahr im Umgang mit Lithium-Akkus. Bei falscher Lagerung oder bei unvorsichtigem Transport kann es zu Beschädigungen und infolgedessen zu Bränden oder gar Explosionen kommen. Der Gesetzgeber hat deswegen für den Transport von Akkus Regularien erlassen. Externe Partner können dabei helfen, sich im Verordnungsdschungel zurechtzufinden und logistische Prozesse effizient zu gestalten.
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Chemie – Fluch oder Segen?
Unser ganzes Leben durchziehen chemische Prozesse. Und auch bei der Arbeit müssen wir damit umgehen. Dabei gibt es verschiedene Arten von chemischen Gefahrstoffen, die jeweils andere Eigenschaften haben und ihre jeweiligen Risiken mit sich bringen.
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Echt ätzend!
Ein Chemieunfall kann zu Verätzungen führen. Sie sind besonders gefährlich, weil die Haut oder das Auge nicht nur oberflächlich, sondern tiefgreifend und nachhaltig geschädigt wird. Das Spülen mit Wasser ist zur Dekontamination nicht immer die beste Lösung.
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Risikowahrnehmung ist eine Kulturfrage
„Et hätt noch emmer joot jejange“, pflegen die Kölner zu sagen. Für manche Alltagssituationen mag dieser Ausdruck der Gelassenheit seine Berechtigung haben – für den Umgang mit Gefahrstoffen gilt das nicht. Wie sicher oder unsicher sich die Beschäftigten verhalten, hängt entscheidend mit der Sicherheitskultur im Unternehmen zusammen.
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Mit guten Beispielen gegen berufsbedingten Krebs
Die GDA Best-Practice-Datenbank zeigt, wie betrieblicher Arbeitsschutz beim Umgang mit krebserzeugenden Gefahrstoffen erfolgreich umgesetzt wird. Sie bündelt bewährte Lösungen aus der Praxis, erleichtert die Recherche – und lädt zum Mitmachen ein.
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Drei neue Berufskrankheiten
Die Liste der Berufskrankheiten ist auf 85 angewachsen. Im April 2025 sind drei neue Berufskrankheiten hinzugekommen.
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Gibt es Hitzefrei am Arbeitsplatz?
Wenn das Thermometer auf immer höhere Temperaturen klettert, stellt sich vermehrt die Frage, ob Beschäftigte ein Recht auf Hitzefrei haben. Die Antwort, die PRÄVENTION AKTUELL im Regelwerk gefunden hat, wird nicht jedem gefallen.
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