Die Molkerei Berchtesgadener Land setzt für ihre Mitarbeiter in der Produktion auf individuell angepassten Gehörschutz. Diese sogenannten Otoplastiken sind zwar teurer als herkömmliche Ohrstöpsel oder ein Kapselgehörschutz, also die großen „Micky-Maus-Ohrenschützer“. Aber das Unternehmen hat sich bewusst dafür entschieden, auf maßgeschneiderten Gehörschutz zurückzugreifen. Denn: Je komfortabler die Schutzausrüstung ist, desto höher die Wahrscheinlichkeit, dass Mitarbeiter die Ausrüstung auch wirklich verwenden und sich damit schützen. Tatsächlich nutzen insgesamt 140 Beschäftigte aus der Produktion sowie aus den Abteilungen Lager, Technik und Labor die Otoplastiken, die gemäß der DIN EN 352-2 als Gehörschutzstöpsel eingestuft werden und damit als persönliche ­Schutzausrüstung (PSA) zählen.

Für die Anfertigung der Ohrstöpsel kamen Bachmaier-Mitarbeiter zur Molkerei, um Abdrücke der Ohrmuscheln zu nehmen, aus denen später im Labor die Otoplastiken hergestellt werden. „Dazu wird sanft eine hautfreundliche Silikon-Abformmasse in die Ohren gegeben. Nach drei bis fünf Minuten wird das ausgehärtete Material wieder entnommen und die Ohrabformung ist fertig – eigentlich ganz ähnlich, wie man das vom Zahnarzt kennt“, erklärt Alexander Klemenc, Gehörschutz-Produktmanager bei Bachmaier.

Die Dezibel-(dB-)Grenzwerte für die Verwendung von Gehörschutz sind in der Lärm- und Vibrations-Arbeitsschutzverordnung festgelegt. Unterschieden wird dabei zweierlei: zum einen der Tages-Lärmexpositions- oder Dauerschallpegel. Dieser gibt den durchschnittlichen Schallpegel an, der während einer Acht-Stunden-Schicht am Arbeitsplatz gemessen wird. Zum anderen der Spitzenschalldruckpegel. Dieser ist der höchste am Arbeitsplatz auftretende Schallpegel. Der auf das Gehör einwirkende Lärm darf die maximal zulässigen Expositionswerte nicht überschreiten. Beim Dauerschallpegel sind das 85 dB(A), was etwa dem Lärm einer Autobahn entspricht. Beim Spitzenschalldruckpegel liegt der Wert bei 137 dB(C), was ein Düsenflugzeug in kurzer Entfernung oder ein Gewehrschuss verursachen kann. Wird einer dieser Werte am Arbeitsplatz erreicht, kann das Gehör der dort Beschäftigten dauerhafte Schäden davontragen.

Überschreitet der Dauerschallpegel den sogenannten „unteren Auslösewert“ von 80 dB(A), ist der Arbeitgeber verpflichtet, seine Mitarbeiter zu unterweisen, Vorsorgeuntersuchungen anzubieten und Gehörschutz zur Verfügung zu stellen. Liegt der Dauerschallpegel über dem „oberen Auslösewert“ von 85 dB(A), muss der Arbeitgeber zusätzlich das Tragen des Gehörschutzes überwachen, eine verpflichtende Vorsorgeuntersuchung für die Mitarbeiter veranlassen, den Zugang zu Lärmbereichen beschränken und die Lärmbereiche kennzeichnen.

Wie stark ein Gehörschutz den Lärm reduziert, gibt der SNR-Wert an (englische Abkürzung für „Single Number Rating“, übersetzt etwa „einfacher Dämmwert“). Ein Ohrstöpsel mit einem SNR-Wert von 25 reduziert den Lärm somit um 25 Dezibel. Ideal also bei einem Arbeitsplatz, der einen Dauerschallpegel von 100 dB(A) aufweist, denn: 100 dB(A) – 25 dB(A) = 75 dB(A).

Bei der Molkerei Berchtesgadener Land sorgen verschiedene Lärmquellen wie Abfüllanlagen, Prozesstechnik oder Fördertechnik für die Geräuschkulisse. Technisch beziehungsweise organisatorisch ist es so geregelt, dass „Bereiche mit höherer Lärmbelastung räumlich abgetrennt wurden und keine Dauerarbeitsplätze sind“, erklärt Lorenz Engljähringer, Leiter Qualitätsmanagement und Arbeitssicherheit in der Molkerei Berchtesgadener Land. Wo die Beschäftigten ihre Ohren schützen müssen, ist der individuelle Gehörschutz akzeptiert. „Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen nehmen Otoplastiken sehr gut an und nutzen auch die zur Verfügung gestellten Termine zur Prüfung und Nachbesserung der verwendeten Otoplastiken“, sagt Engljähringer.